Sobre denuncias en contra de servidores públicos

¿Eres, fuiste o estas siendo víctima de un acto de corrupción o sabes de la ocurrencia de alguno?

Esta página tiene como fin ser un mecanismo ágil y sencillo, para denunciar a personas servidoras públicas y/o particulares vinculados con actos de corrupción en el Sistema DIF Zapopan.

¿Qué es la corrupción?

Es un fenómeno social, en el cual existen condiciones sistemáticas de apropiación ilegítima del espacio público para propósitos particulares.

¿Qué es una falta administrativa?

Son faltas administrativas, los actos u omisiones realizados por personas servidoras públicas y/o particulares que contravengan las disposiciones legales y/o administrativas aplicables.

Recepción de denuncias ante la Contraloría del Sistema DIF Zapopan

Cualquier persona podrá presentar ante la Contraloría del Sistema DIF Zapopan, debiendo acompañar datos, indicios y/o elementos de prueba, denuncias sobre presuntas responsabilidades administrativas de las personas servidoras públicas del Sistema DIF Zapopan o particulares vinculados con faltas administrativas graves, en los términos previstos en la Ley General de Responsabilidades Administrativas y demás leyes aplicables, debiendo conocer de ellas la Dirección de Investigación.

Formas y vías de presentación de denuncias

PRESENCIAL: En las instalaciones de Oficinas Generales del Sistema DIF Zapopan, ubicadas en Av. Laureles #1151, Colonia Unidad FOVISSSTE, Zapopan, Jalisco, en un horario de 8:00 am a 4:00 pm.

EN ÉSTA PÁGINA: Ingresando desde cualquier dispositivo electrónico al sitio.

¿Qué puedes denunciar?

Faltas Administrativas GRAVES

Relacionadas con personas servidoras públicas

  • Nepotismo
  • Tráfico de influencias
  • Desvío de recursos públicos
  • Cohecho
  • Peculado
  • Utilización indebida de información
  • Abuso de funciones
  • Actuación bajo conflicto de interés
  • Contratación indebida
  • Enriquecimiento oculto u ocultamiento de conflicto de interés
  • Simulación de acto jurídico
  • Encubrimiento
  • Desacato
  • Obstrucción de la justicia

Faltas administrativas NO GRAVES

Relacionadas con personas servidoras públicas

  • No cumplir con las funciones, atribuciones y comisiones encomendadas, observando en su desempeño disciplina y respeto, tanto a los demás Servidores Públicos como a los particulares con los que llegare a tratar.
  • No presentar en tiempo y forma las declaraciones de situación patrimonial y de intereses, en los términos establecidos por esta Ley.
  • Registrar, integrar, custodiar y cuidar la documentación e información que, por razón de su empleo, cargo o comisión, tenga bajo su responsabilidad, e impedir o evitar su uso, divulgación, sustracción, destrucción, ocultamiento o inutilización indebidos.
  • Abstenerse de desempeñar otro empleo, cargo o comisión oficial, o particular, que la ley le prohíba.
  • Abstenerse de cualquier acto u omisión que implique incumplimiento de las disposiciones jurídicas relacionadas con el servicio público.
  • Abstenerse de utilizar los vehículos propiedad del ente público o que tengan en posesión bajo cualquier título, fuera del horario de trabajo del servidor público o en actividades distintas a las que requiere la naturaleza del empleo, cargo o comisión respectivos.
  • No acatar el código de ética que emitan los respectivos órganos internos de control.
  • Cometer actos u omisiones en el ejercicio de su encargo, considerados como tipos o modalidades de violencia en razón de género, previstas en las leyes aplicables.
  • Realizar, tolerar o permitir actos de acoso u hostigamiento laboral, independientemente del nivel jerárquico en que se encuentre la persona responsable, como quien lo resienta.

Faltas administrativas GRAVES

En contra de particulares

  • SOBORNO: Cuando un particular «DA MORDIDA».
  • TRÁFICO DE INFLUENCIAS: Evitan sanciones o piden privilegios por ser «influyentes».
  • COLUSIÓN: Los particulares se ponen de acuerdo para obtener un beneficio o ventaja en temas de contrataciones.
  • USO INDEBIDO DE RECURSOS PÚBLICOS: El particular que realice actos mediante los cuales se apropie, haga uso indebido o desvíe del objeto para el que estén previstos los recursos públicos. Quam adipiscing vitae proin
  • Participación ilícita en procedimientos administrativos.
  • Utilización de información falsa.
  • Obstrucción de facultades de investigación.
  • Contratación indebida de ex servidores públicos.

¿Qué NO puedes denunciar aquí?

Quejas o denuncias relacionadas con:

  • Elementos de Seguridad Pública (Policías Municipales). En este caso deberá denunciarse ante la Dirección de Investigación y Supervisión Interna de la Sindicatura Municipal.
  • Trámites y/o servicios (Luminarias, poda de árboles, recolección de basura, seguimiento a tramites).
  • Visitas de inspección y vigilancia para supervisar operaciones de comercios o construcciones.
  • Conflictos entre particulares (Controversias derivadas de la convivencia vecinal, litigios judiciales entre particulares).
  • Asuntos relacionados con personas del Poder Judicial.
  • Asuntos relacionados con personas del Poder Legislativo.
  • Asuntos relacionados con autoridades estatales o federales.
  • Organismos Autónomos u Organismos Descentralizados. (OPD Servicios de Salud, COMUDE, DIF, Instituto de la Mujer etc.).
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